凯勒科学行动中心高级主任

菲尔德博物馆是一个位于芝加哥博物馆校园的非营利组织。自1893年哥伦比亚世界博览会以来，我们在七大洲开展了研究，积累了4000多万件标本和文物。

菲尔德博物馆正在寻找一个高级主管加入我们凯勒科学行动中心的团队!

菲尔德博物馆的凯勒科学行动中心将博物馆科学和藏品转化为保护和提高生活质量的持久成果。该中心的高级主任领导以社区为中心的保护工作，特别是在热带地区(目前为安第斯亚马逊地区)和芝加哥地区，取得重大和可衡量的进展。高级主任负责监督和执行中心的有效战略、决策、运营、沟通、筹款和伙伴关系，以取得切实的保护成果。他们领导着中心的跨学科工作人员，并与博物馆的其他部门密切协调，使整个博物馆的社区参与和保护行动相结合。高级馆长亦扮演重要的公众角色，创造机会突出博物馆在文物保育方面的工作，并培养潜在和现有的合作伙伴和支持者的参与和兴趣。

高级主任是一位经验丰富的领导者，他培养了广泛的网络，并对保护工作的生物和社会方面及其对当地人民的影响有着深刻的承诺。他们支持和参与董事会的行动委员会。他们管理中心的项目主任和其他工作人员。高级主任向科教副院长汇报工作，是科教领导团队的成员，是博物馆高级管理团队的成员。

申请审查将于2022年12月5日开始。

职责和责任:

• 领导行动中心的工作，在保护、文化理解和生活质量方面取得大规模、高影响的进展
• 与校董会行动委员会密切合作，指导中心的工作，建立一个充满活力的支持社区
• 维持和发展在热带地区和芝加哥地区的项目
• 通过有效的管理和员工发展，领导Keller科学行动中心;制定和跟踪项目和年度预算;建立标准作业和行政程序;并建立健全的战略和评价的结果
• 通过严格的战略和领导团队、跨项目工作组和项目计划的促进，促进中心强有力的管理和协作决策
• 扩大菲尔德博物馆的能力和机会，代表保护、可持续性和文化理解采取行动。特别是，与博物馆各部门建立合作关系，以增加菲尔德的保护影响和社区参与
• 探索新的环境调查方法，包括eDNA和人工智能方法
• 确定和发展以社区为中心的保护影响的主要合作伙伴
• 为行动中心、其工作人员和博物馆增加资源
• 作为中心和博物馆的代言人，宣传中心的保育工作，提升博物馆的形象
• 根据需要为其他项目和可交付成果提供支持和指导

资格:

• 强有力的领导者，致力于保护社会和生物方面的记录，并在实地取得明显的影响
• 环境保护、社会科学或相关领域的高等学历，或有实地工作和保护成果的丰富经验，在安第斯、亚马逊和/或芝加哥地区工作者优先
• 为保护工作成功获得公共和私人资金的历史
• 优秀的沟通和综合能力，具有创造性和解决问题的能力
• 能够理解和翻译科学行动的研究基础，并将其与社会影响和正义的重要性联系起来
• 在合作、网络建设和团队合作方面表现成功;能够与不同的团队和利益相关者建立良好的关系
• 致力于多样性、包容性和公平;以敏感、透明、公平、谦逊和同情领导一个组织的能力
• 熟练掌握一种或多种符合项目需要的语言，特别是西班牙语和葡萄牙语
• 有自然历史博物馆工作经验者优先